〒343-0045 埼玉県越谷市下間久里640-7
強い組織を作り企業の発展を目指すためには、部下が成長し業務貢献することが欠かせません。そのために、管理職としてどのような意識とスキルが必要なのかを習得し、そしてハラスメントとはいったいどんなことを言うのか、その定義を正しく理解することがとても重要です。
そのうえで、部下の成長のために指導する必要があることは、「自信を持って」対応することが求められます。また特にハラスメントに繋がり易い怒りの感情についても認識を深め、そして怒りのメカニズムを理解し、セルフコントロールと共に部下への正しい指導のし方を身に付けることができるようになるための、オンライン講座を用意いたしました。
良好なコミュニケーション構築のために欠かせない、ヒューマンスキルのアップにてもとても有効な講座となっております。
【受講時間】90分
【受講料】 10,000円(税込・テキスト代込)
【ハラスメントを理解する】
【セルフコントロール編】
【部下指導編】
セルフコントロールを理解したうえで、今度は部下に対する指導法を学びます。
◎ 不定期開催となりますので、ご希望の方は下記お申込みフォームよりご連絡ください
※1名様のお申込みから開催いたします。
※オンライン開催以外、会場開催も可能ですので、ご要望等ありましたらお気軽にご連絡ください。(出張開催の場合は、別途出張費用を頂戴いたします)
それまでは、何しろ数字を上げることだけを考え、自分の経験に基づいたやり方を貫いてきました。結果業績としては回復傾向にありましたが、一方で管理職や他の社員に対する影響などは殆ど気にしていなかったことも改めて認識させられました。「トップダウンで!」という考えに囚われていたことの反省をもとに、部下に投げ掛け、問い掛け、部下の発言機会を意図的に増やして自主性を促すような関りをする中で、徐々にではありますが事業所の雰囲気も良くなってきたのではないかと感じてます。
部下の成長を願うがあまり、自分の経験上正しいと思うことを自分の感覚で押し付けていました。上司としての役割と責任を果たすため、またどうすればこの組織で生きていけるか、それが分かっているので教えようとしてましたが、研修を受けて猛省したことは「部下の考えや気持ち」を全く理解していなかったこと、そして分かろうとしていなかったことです。結果として退職にまで追い込んでしまったケースもあり、自分の対応がいかに未熟であったかを知りました。
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